Kashiwai Office

​職務経歴

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◯自動車ディーラー（札幌市／従業員800名）

新卒で入社。総務部に配属され、人事課の担当となる。

【主な仕事】

勤怠管理、給与計算、資料作成、従業員からの問い合せ対応。

​健康診断管理、慶弔手続、社内行事対応。

労働組合との賃金交渉に事務局として参加

退職金制度の改定に事務局として参加

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◯小売業（札幌市／従業員2,700名／東証一部）

人事部マネジャー

【主な仕事】

人員管理、賃金管理をはじめとする人事業務の実務およびマネジメント。

生産性向上のための業務改善および経営に必要な資料の作成。上場に対応した労務管理体制の構築、仕組みづくり。

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・勤怠管理、給与計算、保険手続き等の実務及び管理

・勤怠管理システム、人事給与システムの導入

・人事制度、賃金制度、退職金制度の改定

・人事部の業務改革

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・教育制度の構築
​・社内講師（労務管理研修、新人研修、新店研修）

・働き方改革委員会

・人件費予実管理

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・東証上場に向けた労務管理体制の構築

・監査法人、税理士法人対応

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​◯飲食サービス業（札幌市／従業員900名）

非常勤取締役

【主な仕事】

人事組織管理を中心とした企業運営に関わる意思決定および仕組みづくり

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